en CDD à temps plein
en Internat au sein des Foyers Éducatifs
(foyer 10-14 ans situé à Hérouville St Clair)
Le DAFHE intervient dans le champ de la Protection de l’Enfance auprès de mineurs et de jeunes majeurs (âgés de 4 à 21 ans) et de leurs familles ; les professionnels du DAFHE les accompagnent dans le cadre de modalités d’intervention diversifiées.
Le DAFHE regroupe ainsi le Service de Placement Familial Spécialisé (SPFS) qui accompagne 60 enfants confiés au service et les Foyers Educatifs qui accompagnent 120 enfants et regroupent 6 structures d’hébergement collectif pour adolescents et pré-adolescents, des hébergements individualisés en internat-externé, des mesures d’accompagnement éducatif en milieu ouvert (les mesures de services extérieurs) et un accueil de temps de jour (le Boost’Ado).
Les professionnels des Foyers Éducatifs agissent en faveur de l’amélioration de l’accompagnement des enfants et de leurs familles, de la qualité de leur accueil au sein des unités d’hébergement et de la mise en œuvre, au quotidien, des valeurs de l’ACSEA, association humaniste et militante.
Missions principales
- Sous l’autorité du Directeur et par délégation, du Directeur-adjoint et du Chef de Service Socio-Éducatif :
- Contribuer à la dynamique d’accompagnement et de prise en charge globale des pré-adolescents au sein d’une équipe pluridisciplinaire et dans le cadre de petites unités d’accueil.
- Co-construire, piloter et évaluer les projets personnalisés des jeunes.
- Développer des réponses éducatives adaptées à nos différentes missions : internat, ouverture sur l’extérieur, travail en réseau.
- Accompagner, conseiller les parents et la famille des mineurs accueillis, dans leur rôle éducatif,
- Participer aux réflexions, travaux et projets du DAFHE et de l’ACSEA.
Capacités requises
- En référence au Projet d’Établissement et au Projet Associatif :
- S’intégrer et travailler dans une équipe pluridisciplinaire.
- Piloter les projets individualisés en qualité de référent.
- Repérer et mobiliser les ressources et potentialités des jeunes et de leurs parents.
- Prendre en compte la dimension familiale et environnementale des jeunes.
- Assurer une prise en charge éducative individuelle et collective.
- Connaître les problématiques pré-adolescentes et adolescentes.
- Inscrire son action dans le cadre d’un réseau partenarial interne et externe.
- Élaborer des écrits professionnels.
- Réagir avec pertinence aux situations d’urgence.
- Rendre compte de son action.
Exigences – souhaits complémentaires
- Bonne connaissance du public et du secteur « Protection de l’Enfance »
- Utilisation de l’outil informatique
- Permis B exigé
Qualification
- Diplôme de niveau 3 exigé (Educateur Spécialisé, Assistant de Service Social, Educateur de Jeunes Enfants)
Contexte de l’emploi
Convention Collective 15 mars 1966
- Poste à pourvoir le 26/08/2024 jusqu’au 26/7/25
- Contrat à durée déterminée à temps plein
- Poste pouvant faire l’objet d’une mobilité associative
- Poste pouvant faire l’objet d’aménagement pour personne reconnue travailleur handicapé.